第14章 招募(1 / 1)

两人觉得必须要壮大势力,就先要招募人员,但是直接招募未必太过张扬,他们需要一个不引人注目,而又能招到大量人的方法

有这个方法,几人想了有一会,决定安排一个测试,在对外公开,这是一个慈善机构,通过测试的人才能加入,但测试又该如何建造呢?要不然想到了超自然能力,也就是自己的神迹,魔法,灵气

但是这方面只能寻找猫老师和冰冰的帮助,猫老师的能力显然不太适合,只能寻找冰冰,希望冰冰有方法

“不是这个找我干嘛?这个不应该是用默默来做吗?默默的神迹和魔法都比我的更适合,好吗?”

“什么?可是我完全不会用啊”

“没事,让我来教你”

冰冰一脸认真地对默默说:“首先,我们要了解你所拥有的能力具体是什么,这样才能更好地掌握它。”轻轻拍了拍默默的肩膀,鼓励道:“不要着急,慢慢感受自己内心深处的力量。”

接着,冰冰详细地解释了各种不同类型的能力以及它们的特点和用途。她以生动形象的例子来说明每种能力应该如何应用,并提醒默默注意其中可能存在的风险。

然后,冰冰带着默默来到了一个远离喧嚣、环境清幽且十分宽敞的地方。这里没有外界干扰,可以让默默专心致志地进行实际操作练习。

默默站在这片空旷之地中央显得有些局促不安,毕竟这是他第一次尝试释放自己的能力。然而,冰冰始终在一旁耐心地鼓励着他,并向他详细讲解如何运用体内力量来激发潜能。

渐渐地,默默紧张情绪得到缓解并开始按照冰冰所说方法去做。起初进展并不顺利但随着多次尝试和调整后终于取得突破——成功释放出部分能量!

看到默默有所进步冰冰露出欣慰笑容同时继续给出针对性指导意见以助其更好地控制及运用这份新获得力量;而默默亦未辜负期望愈发娴熟自如甚至还能创造出新招式!

时光荏苒在日复一日努力训练中默默已将自身能力磨练得炉火纯青!此时冰冰深知时机已经成熟于是对默默说道:“唯有持之以恒亲身实践且善于从失败汲取经验教训之人方能彻底挖掘内在潜能从而迈向卓越之巅成就非凡人生。”这番话犹如醍醐灌顶令默默深受启发……

“你牛啊!一下午时间就学会了,我完全学会都用了一个多月”

“可是我感觉还有很多没有开发到”

“那就是你的问题了”

“对了,神迹不是唯一的,我另一个是虚幻,如果非要做成测试的话,更好测试他们的内心,可以作为第二关,你可以创造出一个场地,来测试他们的实力”

两人开着飞船来到一个空旷的地方,四周没有行星,连陨石都没有几个,冰冰发动了他的魔法,凭空生成了一个由木头扎进而成的大型平台,他选择一个非常朴实的方式,他制造出了一个柱子,他在发动了感知技能,可以清晰感受到伤害,作为一个简单的第一关,而第二关则是由冰冰将人带入虚幻检测内心

还他们也被他们叫出去宣传,没有铺天盖地的,而是小范围的。

随后,一场规模虽小但极具针对性的招募行动拉开帷幕。在接下来的日子里,如何召集到除原有成员之外的 20 名可靠人士,并将其培养成核心骨干呢?这无疑成为摆在眼前的一道难题。

于是乎,他们精心策划出一套分级制度:

一阶乃初入组织之辈,由于入会时间尚短且存在诸多变数,故仅需通过实力测试便可入列;

二阶则属于那些已加入一段时日或表现卓越者,甚至能在一阶成员中担任队长一职;

三阶要求更高,不仅要满足入会时长较长、表现出色等条件,或者立下赫赫战功才行;

四阶,则必须具备非凡之才能,并通过严格的心理测试方可达标;

五阶便是那 20 为肩负重任的骨干成员;

负阶的,则是最初参与创建的元勋们,可以号令各个阶层。

至此,这套初步的等级体系构建完毕。目前,他们正全力以赴地招募五阶人才,紧接着依序递进。